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  PDA扫码的瞬间叫料需求精准触发；AGV小车的身影在物料超市灵活穿梭取料收箱；模块化产线的机械臂有条不紊地完成热熔焊锡；智能检测模组自动分拣不良品输送合格品……在惠州雷士光电（以下简称“雷士照明”）生产基地，智能化生产场景正高效运行。不远处的研发大楼，技术人员正盯着光谱分析仪的屏幕，反复调试参数。

  从研发大楼里的技术攻坚，到生产车间内的人机一体化智能系统，一盏盏搭载着创新技术的灯具，从雷士工业园高效产出，又点亮惠州的各个产业园区、街巷楼宇，悄然串联起企业与城市的共生纽带。1998年在惠州成立的雷士照明，二十余年扎根于此。如今，它正以总部力量为引擎，以技术创新为利刃，以产业生态为抓手，以社会责任为底色，为惠州高质量发展长卷洒下温暖光斑。

  扎根之力与城市同频共振“十四五”时期，惠州深化实施招商引资“一把手”工程，聚焦重点产业链靶向精准招商。而雷士照明加码一笔12.5亿元人民币实投资本，让公司注册投资的金额跃升至近15亿元，也为这场热潮增添了生动注脚。

  如今，走进惠州雷士工业园，这个占地近20万平方米的总部基地，早已不只是制造中心。这里是雷士照明全国34个运营中心、126家智能体验馆、2400多家品牌专卖店、近10万家销售终端网点的指挥中枢。从智能化生产车间到供应链管理中心，从产品创意设计到全渠道品牌营销，从CNAS国家认可实验室到中国航天照明科技实验室……惠州总部聚集着研发、品控、营销、结算等照明产业“

  微笑曲线”两端的所有核心职能。而总部经济的价值，远不止企业内部产业链的整合，更体现在对地方经济的实质贡献上。在税收层面，雷士照明通过增资、将芜湖雷士电商等核心业务并入惠州总部，实现了营收与利润的属地化归集。仅惠州以外的兄弟公司利润分红所产生的“预提所得税”一项，每年即可为惠州新增贡献近千万元的稳定税收。

  亮眼的市场战绩更是总部经济赋能的直接体现。雷士照明不仅在2022-2024年斩获沙利文授予的“中国照明灯饰连续3年全网销售额第一”市场地位认证，更实现五年蝉联618、双11全平台照明品类销冠的佳绩。这一成绩的背后，离不开惠州总部的全渠道业务统筹、研发创新支撑与供应链高效管理，其将总部资源整合力转化为终端市场竞争力。这同样也是惠州总部经济价值释放的有力印证。

  “十四五”期间，惠州大力“支持非公有制企业发展”，惠城区更是提出“培育壮大总部经济”。雷士照明锚定政策导向，积极做出响应号召，通过增资、整合业务板块，全面夯实惠州总部作为其国内全业务总部的战略地位。而随着雷士照明总部大脑在惠州的高效运转，这座城市也在照明产业领域掌握了更多话语权：“照明品牌领军企业总部在惠州”已成为行业新共识。

  创新破题点亮大美惠州在雷士照明研发中心，各类专业实验室里总是一派忙碌的技术攻坚景象。作为研发阵地，这里不仅设有CNAS国家认可实验室，还与中国航天科研机构共建了“中国航天照明科技实验室”，科研硬、软件实力均实现质的飞跃。在惠州深入落实省委“1310”具体部署，以科学技术创新引领现代化产业体系建设的背景下，雷士照明依托与中国航天科研机构、中国科学院、同济大学、复旦大学等国家精工、LED照明领域一流科研机构、专家学者的深度合作，持续攻克行业关键技术，稳居行业技术创新第一梯队。

  雷士照明累计申请专利超2000项、参与制订超170项国家标准及行业标准，其主导制定的GB/T50034-2024《建筑照明设计标准》，更是成为行业照明设计的重要参考。其中国航天照明科技实验室研发的航天级动态智能健康光技术——“伴生适然光技术”也在此实现了从实验室到民用产品的转化落地，为用户更好的提供具有航天精工品质的照明产品和专业照明应用解决方案。

  研发成果的落地，离不开生产端的强力支撑。走进雷士照明惠州智能化生产车间，曾经高度依赖人工操作的组装线，如今已被智能化、自动化设备取代。“以前靠经验判断产品合格与否，现在有了AI质检系统，效率大幅度的提高，但我们对品质的要求没变，每一盏灯都要经得起惠州市场的检验。”一位工人一边熟练地操作着中控面板，一边笑着表示，在智能化改造后，强大的“智造”能力成为雷士照明技术落地的坚实后盾。

  这些创新成果，最终都化作了点亮惠州的温暖光源。在惠州千万级机场的扩容项目中，雷士照明为其打造了整体照明解决方案，柔和且高效的灯光，为往来旅客营造了舒适的出行环境；在惠州西湖的夜景工程里，雷士照明的定制灯具让湖岸风貌更具韵味；在大亚湾绿色能源服务基地项目内，适配绿色能源场景的专业照明系统，既满足作业需求，又契合低碳理念；在华南师范大学附属仲恺小学的教室里，健康照明系统守护着孩子们的用眼安全……一盏盏灯，不仅点亮了惠州的城市空间，更点亮了民生幸福的底色。

  聚集效益激活产业生态作为照明行业的链主企业，雷士照明虽在全国布局了多个生产基地，但供应链的核心管理、关键采购决策均由惠州总部完成。这一模式，有效带动惠州本地模具、电子元器件、包装等配套企业的发展，吸引上下游相关企业、合作伙伴在惠州设立办事处或分支机构。据雷士照明内部评估，2025年，该集团仅在大湾区就带动超30亿元的产业链发展规模，在惠州形成了以其为核心的照明产业集群生态。

  作为校招核心品牌的“青苗计划”，是雷士照明吸引青年人才的重要举措之一。毕业于武汉商学院机器人工程专业的李华（化名），是通过武汉站招聘会加入雷士照明的“青苗人员”。“一开始是雷士照明的品牌吸引了我，后来了解到‘青苗计划’完善的培养体系：集中培训、双导师辅助、轮岗实践，还有双轨道晋升通道，我就下定决心入职雷士照明。”李华说，入职后企业来提供的六险一金、住宿餐补等福利，更让他坚定了在惠州扎根的想法。

  庞大的员工规模不仅撑起了企业的人才梯队，还为周边区域带来了旺盛的人气与活力。园区内的便利店、咖啡店等配套小店客流稳定、生意红火，不少周边居民也依托园区的人流开起了餐饮、零售等小商铺。这种集聚效应不仅丰富了员工的日常消费场景，更带动了辖区内的商业活跃度，形成了围绕基地的便民商业圈。这种集聚效应不仅丰富了员工的日常消费场景，更带动了辖区内的商业活跃度，为区域的民生经济和整体发展注入了持续的烟火气与增长动能。

  照亮公益之路作为ESG战略深度践行者，雷士照明已将ESG理念深度融入企业战略方针与日常运营，围绕气候行动、绿色产品、健康照明、多元化职场、行业发展、公益慈善六大核心领域，构建起覆盖生态环境、民生生活、行业发展、社会责任、未来科技的全方位推进体系，实现企业业绩与ESG建设的融合发展，为高水平质量的发展注入强劲新动能。

  续写发展新篇2025年，是“十四五”规划的收官之年，也是“十五五”规划的谋篇布局之年。这一年，雷士照明的注册资本增加到15亿元，这不仅是企业资本实力的彰显，更是雷士照明投给惠州的一张“信任票”。

  而这份蓝图里，藏着企业与城市同频共振的密码。以产业集聚筑牢总部根基，通过资本、业务、人才持续向惠州总部汇聚，使“总部效应”更加凸显；以行业辐射擦亮产业名片，持续扩大照明行业龙头影响力，助力区域构建更具影响力的照明产业中心；以生态建设培育产业沃土，推动上下游供应链、制造体系、创新团队在当地更紧密集聚，持续打造惠州照明产业良好发展新生态。